每經記者(zhe)  謝曉(xiao)萍  發自(zi)北京

　　  酷6裁員一事迎來了新的進展。

    昨日(ri)(ri)（5月(yue)26日(ri)(ri)），有(you)消息稱：北京市(shi)海淀區人力資源和社(she)會保障局（以下簡稱社(she)保局）已經認定酷6網“5·18”裁員事件為違(wei)法行為，確認此次裁員無效(xiao)，并(bing)責(ze)令酷6網5月(yue)30日(ri)(ri)前限時整(zheng)改。

    酷6網官方(fang)稱已收(shou)到社保局發來的相關通知(zhi)，對(dui)(dui)于(yu)可能存在的瑕疵將自(zi)查并改進，但對(dui)(dui)于(yu)裁員(yuan)計劃和補償方(fang)案(an)不(bu)會作出(chu)調整。

    25日，酷(ku)6網被裁(cai)(cai)銷(xiao)售副總裁(cai)(cai)曾興燁和酷(ku)6網銷(xiao)售部門(men)20余(yu)名(ming)被裁(cai)(cai)員(yuan)工向北京(jing)市(shi)海(hai)淀區社保局(ju)就酷(ku)6網裁(cai)(cai)員(yuan)風波進行投訴維權，并(bing)遞交了一份有關酷(ku)6網裁(cai)(cai)員(yuan)的(de)“投訴信(xin)”，信(xin)中(zhong)稱裁(cai)(cai)員(yuan)過(guo)程違法，希望(wang)政府部門(men)為(wei)其做主。

    據(ju)被裁(cai)員工透露，社保局(ju)隨(sui)后(hou)(hou)找(zhao)了(le)酷6網代表(biao)與被裁(cai)員工代表(biao)當(dang)面商談，雙方各自(zi)陳述了(le)自(zi)己所持的(de)立場。此后(hou)(hou)，社保局(ju)表(biao)示，希望被裁(cai)員工派出(chu)部(bu)分談判(pan)代表(biao)，其余人員均被勸回家。

    針對上(shang)述信息，酷(ku)(ku)6網隨后對外(wai)發表聲(sheng)明，稱(cheng)此次銷售部門優化(hua)和(he)重組工(gong)作，是出于改變長期巨額虧損局面的需(xu)要，也是為酷(ku)(ku)6網未來(lai)長期健康生存和(he)發展(zhan)打下基礎，更是為了(le)維護絕大(da)部分酷(ku)(ku)6網在(zai)職員工(gong)的權益，因此公司此次裁員計劃和(he)既定的相關補償方案并不會做出調整。

    酷6網還強調，會(hui)繼續和政府部門積極溝通。對于相關決定(ding)，如(ru)有必要(yao)會(hui)申(shen)請行政復議，或者采取法律手段維護企業的利益。

    為進一(yi)步了解酷6網接下來會采(cai)取何種行動，昨日(ri)(ri)，《每日(ri)(ri)經濟新聞》記者(zhe)致電酷6網人(ren)力資源總監俞鵬，其電話(hua)一(yi)直無人(ren)接聽。

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